OFERTA DE EMPLEO: PERSONAL TÉCNICO EN RECURSOS HUMANOS CON DISCAPACIDAD. MADRID

TÉC. RECUROS HUMANOS

Lugar de trabajo: (28002-MADRID)

Jornada Laboral: Completa

Horario de trabajo: 08.30 A 15 LU A VI Y 16.00 A 18.30 MA Y JU

Tipo de contrato: Temporal

Duración: hasta 31/12/2017

Rango salario bruto: TITULADO MEDIO SEGÚN CONVENIO DE CENTROS

Fecha incorporación: 1/2/2017

Requisitos

  • Titulación mínima requerida: DIPLOMATURA O GRADO (RAMA CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS)
  • Experiencia mínima requerida: 2 AÑOS
  • Otros conocimientos requeridos: FORMACIÓN ESPECÍFICA EN RR.HH
  • Otros conocimientos deseados: AMPLIOS CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS (OFFICE, SISTEMAS DE GESTIÓN DE RR.HH., SISTEMA RED, CONTRATA, ETC…)
  • Certificado de discapacidad requerido: Sí

FUNCIONES Y TAREAS:

Bajo la supervisión y dirección de la persona Responsable de RR.HH. refuerzo del área de recursos humanos para:

  • Elaboración y actualización de organigramas, análisis de puestos y del funcionamiento interno del personal (solicitudes, permisos, …).
  • Proponer y desarrollar políticas de gestión de los RRHH, incluidos sistemas de motivación, evaluación y valoración del personal de la organización. Planificación de la gestión de la evaluación de desempeño.
  • Planificar y proponer las acciones formativas del personal, además de los planes de desarrollo profesional
  • Controlar los contratos laborales y los posibles tipos a aplicar en cada caso (nuevas altas, renovaciones, cartas de preaviso, finiquitos, etc…) del personal  y su Fundación.
  • Diseño y mantenimiento de una Base de datos con los perfiles profesionales del personal.
  • Colaborar en la gestión de las altas, bajas, permisos, vacaciones, etc… del personal. Llevar a cabo un seguimiento del sistema de control de presencia, absentismo y la elaboración de informes.
  • Controlar las subvenciones derivadas de la contratación de personal.
  • Llevar un control y seguimiento del personal en prácticas.
  • Gestionar en colaboración con la Mutua, las medidas de Prevención de riesgos Laborales y Seguridad e Higiene en el Trabajo.
  • Mantener la relación con el Servicio Médico, con el objetivo de realizar las revisiones anuales y un seguimiento del absentismo del personal.
  • Colaboración en los procesos de reclutamiento, selección, acogida y promoción de los RRHH
  • Otras tareas relacionadas con el puesto de trabajo necesarias para la consecución de los objetivos del Departamento.

COMPETENCIAS REQUERIDAS:

– Capacidad de organización.

– Capacidad de análisis y razonamiento.

– Adaptación al cambio.

– Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.

– Empatía.

OFERTA GESTIONADA POR FEBHI C/ VINAROZ. Si estás interesado/a envíanos un email a la dirección c.vadillo@febhi.org o llámanos al 917440282. Indicando la referencia “PERSONAL TECNICO EN RECURSOS HUMANOS CON DISCAPACIDAD”

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