AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A RECEPCIONISTA CON DISCAPACIDAD PARA CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO. FECHA: 27/03/2015

Funciones: atención al trabajador/a, recepción de visitas, centralita, atender las incidencias que se puedan producir en los diferentes servicios de la empresa, actualización de cuadrantes en el sistema interno, atender la gestión administrativa operativa de seguridad y otras tareas administrativas.

Condiciones:

 

  • Jornada y horario: Turno rotativo según cuadrante de Lunes a Domingo en turno de tarde de 15 a 23h
  • Salario: 630 €/brutos aproximadamente en 14 pagas
  • Zona: Madrid. Metro Oporto

 

Requisitos:

  • Formación Profesional Grado Medio – Administración
  • Experiencia: Al menos 1 año en puesto similar
  • Nivel avanzado de Office
  • Capacidad organizativa
  • Disponibilidad horaria

OFERTA GESTIONADA POR FEBHI (CALLE VINAROZ 32). Si estás interesado/a envíanos un email a adm1@febhi.org   indicando la referencia “Administrativo/a Recepcionista en Centro Especial de Empleo” o bien llama al Teléfono 91 744 02 82

 

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LIMPIADOR CON DISCAPACIDAD. FECHA: 27/03/2015

Funciones: limpieza de oficinas, despachos, aseos, mobiliarios y zonas comunes

Condiciones:

  • Horario: de Lunes a Viernes de 16.30 a 20.00h
  • Salario: 560 € Netos/ Mes en 12 pagas
  • Duración: puesto estable
  • Inicio: 6 de abril
  • Pozuelo de Alarcón

Requisitos:

  • EXPERIENCIA DE AL MENOS 1 AÑO (Imprescindible)
  • Se valorará residencia cercana al lugar de trabajo.

OFERTA GESTIONADA POR FEBHI (CALLE VINAROZ 32). Si estás interesado/a envíanos un email a adm1@febhi.org   indicando la referencia “Limpiador Pozuelo” o bien llama al Teléfono 91 744 02 82

FEBHI ORGANIZA EL II DESAYUNO PARA EMPRESAS Y ORGANIZACIONES. DISCAPACIDAD Y PROTECCION DE DATOS. CERRADA LA INSCRIPCIÓN

II DESAYUNO PARA EMPRESAS Y ORGANIZACIONES

CARTEL II DESAYUNO DE EMPRESAS A3 2

DISCAPACIDAD Y PROTECCION DE DATOS. SELECCIÓN E INCORPORACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN LAS EMPRESAS
Se celebrará el próximo 7 de abril, de 9.30 a 11.30 de la mañana y contaremos con la presencia de Dª María del Carmen Sánchez Carazo, Coordinadora de la Fundación Æquitas,  en el Hotel Wellington calle Velázquez, 8 de Madrid. (ver ubicación)

Programa: 

09.30-9.45  Acogida y Presentación.

Nuria Campón Responsable Intermediación Laboral FEBHI

Fátima Ballesteros Coordinadora Área de Empleo FEBHI

Juan Ignacio Gómez-Pallete Programas Sociales Fundación Montemadrid.

09.45-10.00  La importancia de la contratación de las personas con discapacidad.

Nuria Campón Responsable Intermediación Laboral FEBHI

10.00-10.15  Breve repaso al marco legal en materia de discapacidad y protección de datos

Fátima Ballesteros Coordinadora Área de Empleo FEBHI

10.15-11.15  La protección de datos en la selección y contratación de personas con discapacidad

Carmen Sánchez Carazo. Coordinadora de la Fundación Aequitas

 

11.15-11.30  Cierre y Despedida

Gema Mª García. Coordinadora FEBHI

Queremos que sea un encuentro participativo por eso os pedimos que además de los temas propuestos nos mandéis vuestras preguntas y dudas  a través del mismo formulario de inscripción.
Inscripción gratuita

Esta formación se celebra gracias a la colaboración desinteresada de Carmen Sánchez de la Fundación Aéquitas,  Bankia y Fundación Montemadrid, Hotel Wellington de Madrid y Sumosa.

Aforo limitado. Es necesario inscribirse y recibir conformación de plaza

INSCRIPCIONES

Nuria Campon

Responsable de Relación con Empresas

n.campon@febhi.org

¿ESTÁS PENSANDO PREPARTE UNA OPOSICIONES? TALLER DE EMPLEO PUBLICO Y DISCAPACIDAD: PROXIMO 28 ABRIL EN febhi

El proximo 28 de abril realizaremos en FEBHI un taller de información sobre Empleo público y discpacidad en el que podrás conocer temas como:

Empleo Público

  • ¿Qué es el empleo publico?
  • Cuota de reserva
  • A quienes fecta la cuota de reserva

Como elegir una oposión

  • Que es la administracion
  • Que timpo de empleo
  • Que grupo
  • aspectos a tener en cuenta
  • ¿Donde buscar?

Como se realiza la solucitud

  • Modelo
  • Documentacion
  • Tasas

Adaptaciones

Si te interesa envia un correo a adm1@febhi.org o llama al telefono 91 744 02 82

OFERTA DE EMPLEO: ADMINISTRATIVO/A CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD. MADRID

Administrativo/a, con certificado de discapacidad.

Experiencia minima 6 meses, estudios desde FP de Administración.

Ofimatica.

Apoyo al departamento de sistemas informáticos.

Contrato indefinido, jornada completa.

ESTA OFERTA NO LA GESTIONA FEBHI. SI TE INTERESA TIENES QUE ENVIAR TU CURRICULUM Y DNI A ofertasoeprosperidad@madrid.org INDICANDO LA REFERENCIA “1755”

Oferta de empleo: Teleoperadores/as. Sector Financiero.Tardes.SS Reyes

Seleccionamos para empresa situada en San Sebastián de los Reyes (Madrid), teleoperadores/as para atención a clientes en el área de cobros.

Sus funciones serán:
– Atención telefónica a clientes
– Verificación de datos
– Filtro de llamadas a otros departamentos

Se ofrece:
– Contrato estable: ETT + posibilidad de incorporación
– Horario: 15.00-22.00 horas
– Salario: 6.37 euros brutos/hora

Requisitos mínimos
– Imprescindible experiencia al menos 3 años como gestor/a telefónico.
– Manejo de programas como altitud, hermes, siebel, etc.
– Orientación al cliente

ESTA OFERTA NO LA GESTIONA FEBHI. SI TE INTERESA TIENES QUE ENVIAR TU CURRICULUM A ssreyes@faster.es INDICANDO LA REFERENCIA “teleoperadores sector financiero tardes. SSReyes”

Faster San Sebastián de los Reyes
Av. España 12 – 1º 3
28700 – San Sebastian de los Reyes
T 902 101 329 / 911 937 980
F 911 937 981

OFERTA EMPLEO PUBLICO: 428 PLAZAS RESERVADAS A PERSONAS CON DISCAPACIDAD

La Oferta de Empleo Público de carácter ordinario de la Administración General del Estado para 2015 reserva un total de 428 plazas para personas con discapacidad, de las que 70 se destinarán a ciudadanos con discapacidad intelectual.
Así lo determina el real decreto de oferta de empleo público de 2015, aprobado el pasado viernes por el Consejo de Ministros y publicado este lunes en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
Tal y como indica el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi), a esta cifra global, referida a la convocatoria ordinaria, habría que sumar las plazas reservadas para personas con discapacidad derivadas de la convocatoria extraordinaria también aprobada por el Consejo de Ministros, pero en este caso a través de un real decreto-ley.
El número de plazas por esta vía extraordinaria, pendiente de concretar con total precisión en cada una de las convocatorias, rondaría las 47.
Como planteaba el Cermi y asumió el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, se reconoce que la cuota legal de reserva para personas con discapacidad opera también y resulta aplicable a las convocatorias extraordinarias, dejando atrás interpretaciones anteriores más restrictivas.
Finalmente, para el turno de promoción interna, se reservan un total de 306 plazas para personas con discapacidad, de las que 54 están destinadas a personas con discapacidad intelectual.

BOE

fuente: teinteresa.es